鄭州研究院蟬聯國務院國資委“標桿”級“科改示範企業”
近日，國務院國資委公布了《關於印發中央企業所屬“雙百企業”“科改示範企業”2023年度專項考核結果的通知》，中鋁鄭州研究院蟬聯“標桿”。
繼2022年獲評“標桿”，鄭州研究院站在新起點，深入貫徹落實國務院國資委“新科改十二條”，中鋁集團“四個特強”“四大平臺”戰略要求，結合做強做大專業研究院方案、中鋁股份改革深化提升行動實施方案等相關要求，以打造戰略科技力量，支撐現有產業迭代升級和培育戰略性新興產業，發展新質生產力為目標，圍繞中鋁集團“1+2”科技發展規劃及“1+8”制度體係，制定了鄭州研究院“科改示範行動”綜合改革方案（2023-2025年），以更有針對性、更具操作性、更加精準化的舉措，提升改革綜合成效。
強化公司治理，進一步加強董事會建設，完善了公司治理相關制度16項。堅持市場化選人用人，通過社會招聘、雙聘制柔性引才等措施引進高端急需人才5人，博士碩士29名。充分激發科技創新動能，深入實施項目負責人制，建立和實施了五級研究員制，加大股權激勵、項目分紅、項目跟投等中長期激勵工具運用，科研人員收入實現兩位數增長。
優化科技創新體係，構建了“院+團隊”管理模式，組建了高純鋁研究所、高純鎵研發團隊，成立了精細氧化鋁分院。加強協同創新平臺建設，以項目為紐帶，與東北大學、上海交通大學、西北工業大學、以及上海恩捷等高校和企業達成戰略合作。強化黨建引領，深入實施“黨建+科改示範”，促進黨建與科技創新深度融合，為科改示範行動提供堅強政治和組織保障。2023年，鄭州研究院開展各類重點項目46項。其中：國家、省級科技項11項。承擔集團原創技術策源地任務同比增長12.8%；新申請中國發明同比增長91%；新承擔各類標準同比增長27%。獲省部級科技一等獎2項，二等獎2項；集團科技一等獎2項；股份科技一等獎4項，成功獲批國家平臺3個，科技創新要素實現大幅躍升。
解放思想天地寬，創新驅動新發展。鄭州研究院將進一步深化“科改示範行動”，抓實抓細體制機制改革，不斷提升科技創新能力，以敢為、敢闖、敢幹、敢首創的擔當作為，加快建設世界一流有色金屬科研院所步伐，為中鋁集團建設“新中鋁”提供強大科技支撐。（瞿海潮）
豫公安備 41010502000017號